Wir stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt insgesamt
drei Teamleiter*innen Stadtreinigung (m/w/d)
bis Entgeltgruppe 9a TVöD für den Bereich Stadtreinigung unbefristet ein.
Ihre Aufgaben
Sie sind verantwortlich für den Ihnen unterstellten Stadtbezirk (Revier) und steuern die Einsätze von Stadtreinigung und Winterdienst dahingehend, dass die Stadtsauberkeit gefördert sowie eine wirtschaftliche und kundenfreundliche Leistungserbringung und eine wertschätzende Führungskultur sichergestellt werden.
Sie übernehmen hierbei die:
Sofern Sie die geforderten Qualifikationen nicht vollständig erfüllen, sollten Sie über ein durch praktische Berufserfahrung in der Straßenreinigung und Winterdienst erworbenes Spezialwissen verfügen.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.11.2024 über untenstehenden Link.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
drei Teamleiter*innen Stadtreinigung (m/w/d)
bis Entgeltgruppe 9a TVöD für den Bereich Stadtreinigung unbefristet ein.
Ihre Aufgaben
Sie sind verantwortlich für den Ihnen unterstellten Stadtbezirk (Revier) und steuern die Einsätze von Stadtreinigung und Winterdienst dahingehend, dass die Stadtsauberkeit gefördert sowie eine wirtschaftliche und kundenfreundliche Leistungserbringung und eine wertschätzende Führungskultur sichergestellt werden.
Sie übernehmen hierbei die:
- Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 20 Kraftfahrer*innen und Straßenreiniger*innen sowie deren Bindung und Entwicklung im Sinne des bonnorange-Führungs- und Kompetenzmodells, Potenzialeinschätzung, jährliche Mitarbeitendengespräche, Informationsweitergabe und -erläuterung, Arbeits- und Gesundheitsschutz, Unfallaufnahmen (Personen- und Sachschäden)
- Effiziente Steuerung der operativen Leistungen, Leistungsbemessung (Leistungsreviere) und Leistungskontrolle (auch von ggf. eingesetzten Fremdfirmen), Qualitätsmessung und -sicherung, Ermittlung produktbezogener Arbeitszeiten, Leistungsdokumentation und –kontrolle (Produktstunden Tages-/Tagesbericht)
- Einarbeitung, Erprobung und Beurteilung von neuen Mitarbeitenden
- Koordination der Urlaubsplanung, Wochenenddienste, Rufbereitschaften, Vertretungs- und Ersatzfahrzeugbedarfe sowie technische Einweisungen in Zusammenarbeit mit der Disposition, revierübergreifende Abstimmung von Veranstaltungseinsätzen, Sonderleistungen und Winterdiensteinsätzen
- Vertretung der Kundenbeziehungen nach außen (auch als Ansprechpartner*in bei Veranstaltungen) und Beantwortung revierbezogener Anfragen und Beschwerden in Kooperation mit dem Kundenservice, Kommunikation baustellenbedingter Reinigungsausfälle
- Beweise für Ordnungswidrigkeiten sichern, Wilden Müll entfernen (Kleinmengen) bzw. dies bei größerem Umfang organisieren
- Aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen, Reinigungsmethoden sowie den Anforderungen an die Tourenplanung in Abstimmung mit der Sachgebietsleitung Leistungserbringung
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung sowie einschlägige, mehrjährige Erfahrung im Bereich Stadtreinigung oder einem verwandten technisch oder handwerklichen Fachgebiet von mindestens drei Jahren (z.B. Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, Kaufmann/-frau in Berufen der Verkehrswirtschaft, Logistik oder Spedition, Abfallwirtschaft oder ähnliche Berufsausbildungen)
Sofern Sie die geforderten Qualifikationen nicht vollständig erfüllen, sollten Sie über ein durch praktische Berufserfahrung in der Straßenreinigung und Winterdienst erworbenes Spezialwissen verfügen.
- Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten, nachgewiesene Führungserfahrung wünschenswert
- Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit (z.B. Informationen klar und Adressatengerecht verständlich vermitteln, Dokumentation)
- Durchsetzungsstärke sowie Fähigkeit Konflikte sachgerecht und wertschätzend zu lösen
- Organisationstalent und die Fähigkeit Prioritäten zu setzen
- Flexibilität und Lernbereitschaft
- Unternehmerisches Denken und Handeln mit betriebswirtschaftlichem Grundwissen
- Kenntnis der hoheitlichen Satzungsaufgaben in der Stadtreinigung, der Beistandsleistungen und sonstigen Auftragsleistungen für Dritte
- Fachkenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Fahrpersonalrecht sowie Arbeitsschutz bzw. Bereitschaft sich diese anzueignen
- Fachkenntnisse in der Methodik und Technik der Stadtreinigung
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten Word, Excel und Outlook
- Führerschein Klasse B erforderlich, Führerschein Klasse C/CE wünschenswert
- Eine unbefristete Beschäftigung auf einem sicheren Arbeitsplatz mit einer wichtigen Aufgabe – der Daseinsfürsorge für die Bonner Bürger*innen
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-E mit regelmäßigen Tariferhöhungen
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitervorteile durch unseren Kooperationspartner corporate benefits
- Regelmäßige Veranstaltungen wie z.B. das Sommerfest
- Gute Verkehrs-Anbindung an die Autobahn (A 565, A 555) und den ÖPNV, Parkplätze auf dem Betriebsgelände vorhanden
Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.11.2024 über untenstehenden Link.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!